Основным счетом при учете заработной платы в соответствии с Планом счетов является счет 70, который так и называется "Расчеты с персоналом по оплате труда".Счет пассивный - по кредиту счета 70 фиксируется задолженность предприятий перед работниками по оплате труда, то есть начисленная, но не выданная заработная плата. (До момента выдачи зарплаты работники являются кредиторами предприятия, а средства невыплаченной зарплаты есть источник средств.)По дебету счета 70 указывается выданная работникам заработная плата.Сальдо на конец месяца характеризует сумму оставшегося за предприятием долга по заработной плате перед работниками. Как правило, это заработная плата, начисленная за вторую половину месяца, плюс не выданные по разным причинам в течение месяца средства.Информация об этих расчетах ведется на счете 70 как по персоналу, состоящему в штате предприятия, так и по не входящим в списочный состав работникам.Учет ведется по всем видам заработной платы, премиям, пенсиям работающих пенсионеров и по всем другим выплатам, а также по выплате доходов по акциям и другим ценным бумагам.По кредиту счета 70 показываются суммы:* оплаты труда, начисленные работникам в корреспонденции со счетами затрат на производство во всех его формах;* оплаты труда, начисленной за счет образованного в установленном порядке резерва на оплату отпусков работникам и резерва вознаграждения за выслугу лет, выплачиваемого один раз в год (по дебету здесь указывается счет 89 "Резервы предстоящих расходов и платежей");* начисленных пособий за счет взносов в Фонд социального страхования, пенсий и т. д. (в корреспонденции с различными субсчетами счета 69).По дебету счета 70, как уже отмечалось, отражаются суммы выплаченной зарплаты, премий, пособий, начисленных налогов и платежей по исполнительным документам, т. е. все виды удержаний.